Nos services incluent :
- Préparation des contrats de travail.
- Audit du travail.
- Résolution des incidents de sécurité sociale.
- Assistance aux procédures d’inspection.
- Informations sur les bourses de développement et/ou de maintien dans l’emploi
Contrats de travail
Souhaitez-vous discuter de votre contrat de travail espagnol avec un avocat expert en droit du travail ? Notre équipe est hautement spécialisée, expérimentée dans son
domaine et peut vous fournir des conseils juridiques pratiques afin de résoudre votre problème d’emploi espagnol. Si vous éprouvez des difficultés avec votre employé ou votre employeur ou
avez besoin de conseils généraux sur l’emploi en espagnol, contactez-nous dès aujourd’hui pour discuter de votre problème.
Vous trouverez ci-dessous une liste de certains des services juridiques d’emploi que nous pouvons vous fournir :
- Révision du contrat de travail espagnol
- Présence au tribunal ou à l’audience de conciliation
- Des conseils pour défendre vos droits pendant votre emploi
- Examen des documents de licenciement et des règlements
- Clauses de non-concurrence et de débauchage
Licenciement abusif
Vous avez été notifié d’un préavis de licenciement ? Avez-vous besoin d’éclaircissements concernant vos droits en matière d’emploi en Espagne ? Conseil maternité ou paternité ? Non-concurrence
clauses ? Avez-vous besoin d’assistance au tribunal? Nos avocats en droit du travail sont hautement spécialisés, expérimentés et respectés dans leur domaine et peuvent vous fournir des conseils pratiques
des conseils juridiques afin de résoudre votre problème d’emploi espagnol. À tout moment, notre équipe d’emploi vous soutiendra et vous conseillera en cas de difficultés que vous rencontrez.
vécu avec votre employeur et peut assister avec vous aux audiences du tribunal ou de la conciliation. Si vous rencontrez des difficultés avec votre employeur ou avez besoin de
conseils en matière d’emploi selon l aloi en Espagne, contactez notre avocat spécialisé en droit du travail pour discuter de votre dossier.
En tant qu’autonome, vous aurez deux obligations fondamentales :
- Vous devez vous inscrire et payer une cotisation mensuelle à la sécurité sociale afin d’avoir une assistance dans le système de santé publique espagnol et de recevoir une pension à l’avenir
- Vous devez également vous inscrire auprès du bureau des impôts et vous n’aurez qu’à payer deux taxes différentes : la TVA (« IVA » en espagnol) et l’impôt sur le revenu ou IRPF.
- Chez Amarmat, nous traiterons toutes ces procédures en votre nom et veillerons à ce que vous soyez pleinement légal.
Autonomo set up
Peu importe ce que vous faites, si vous fournissez tout type de service (comme des travaux informatiques, des cours d’anglais ou des conférences), vous devez vous inscrire en tant qu’indépendant.
Nous sommes conscients qu’avec nos services de paie, nous vous aidons avec l’un des actifs les plus précieux de votre entreprise : vos employés.
